La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS) que lidera Armando Cavalieri acordó este miércoles adelantar aumentos en el sector de call centers, al igual que lo sucedido en la rama general.
Así, de acuerdo a lo firmado con la Cámara Argentina de Centros de Contacto, los trabajadores comprendidos en el CCT 781/20 percibirán en agosto el 10,5% que estaba previsto para enero de 2023.
También se estableció que los porcentajes no remunerativos establecidos entre abril a octubre de 2022, ambos inclusive, se incorporarán como porcentajes remunerativos a los básicos de convenios en enero 2023.
Importante: la FAECyS aclaró que en función de la fecha de suscripción del acuerdo –teniendo en cuenta que las empresas han liquidado el mes de agosto 2022-, el aumento del 10,5% podrá ser abonado hasta el 23 de septiembre, bajo la denominación “incremento no remunerativo agosto 2022”.
Con este cambio, el cronograma de incremento salarial del 59.5% no remunerativo queda en 6 tramos y de la siguiente manera:
• 6% de abril2022 que las empresas podrán abonar hasta el 20 de mayo 2022
• 6% en mayo 2022
• 6% en junio 2022
• 20.5% en agosto 2022, podrá ser abonado hasta el día 23 de septiembre 2022
• 10% en septiembre 2022
• 11% en noviembre 2022
Esos porcentajes se incorporarán a las Escalas en forma remunerativa en el mes de abril de 2023.
La próxima semana, Data Gremial dará a conocer las nuevas escalas salariales vigentes del sector, una vez oficializadas.
Acuerdo Call Center Septiembre 2022 by Matías Tagliani on Scribd
Cavalieri ya negocia la reapertura de las paritarias
A pesar del adelantamiento de las cuotas de la paritaria, la FAECYS ya está pensando en sentarse con las patronales, para gestionar un aumento que considere el proceso inflacionario.
La organización gremial consiguió una mejora del 59,5 por ciento que terminará quedándose "corta", como explicaron los voceros del sindicato, por los efectos del costo de vida.
De hecho, el propio Cavalieri había anticipado: "La negociación salarial es compleja, porque podemos terminar el año con una inflación que roce el 100 por ciento". Los pronósticos coinciden en que el porcentaje anual hoy ronda el 90 por ciento.
En el reciente acuerdo, el gremio y los representantes de la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Entidades Comerciales (UDECA) establecieron que se volverán a reunir en enero del año próximo, teniendo en cuenta que a esa fecha quedará totalmente abonada la paritaria que va de abril de este año a marzo próximo, con un aumento del 59,5 por ciento total ya citado.
Hasta el momento, las mejoras liquidadas son: 6 por ciento en abril; 6 en mayo y 6 en junio. A lo que debe sumarse un 20,5 por ciento en agosto (10% correspondiente a dicho mes y 10,5% de enero). Y resta abonar un 10% en septiembre y 11% en noviembre.