Luego de anunciar un paro de actividades en clínicas y sanatorios para la semana que viene, el gremio de la Sanidad activó nuevas reuniones de urgencia, para intentar destrabar la paritaria sectorial. Al cierre del jueves, se anunció un acuerdo que mejoró los salarios del sector asistencial, y evitó la medida de fuerza. Según informó la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA), acordó con las cámaras empresarias del sector “nuevos incrementos salariales” para los Convenios Colectivo de Trabajo de clínicas, sanatorios, geriátricos y neuropsiquiátricos y de hospitales de comunidad, entre otros.
El acuerdo del gremio que comenda Javier Pokoik establece las grillas salariales vigentes para el período septiembre 2026 – enero 2027. El nuevo esquema salarial abarca a los profesionales y personal de los Convenios Colectivos de Trabajo 108/75 (institutos médicos, odontológicos, laboratorios, consultorios y clínicas sin internación), 122/75 (sanatorios, clínicas, geriátricos y neuropsiquiátricos) y 459/06 (emergencias médicas, medicina domiciliaria y traslados).
Según circuló, la escala de aumento es la siguiente: Setiembre 2 por ciento; octubre 1,8 por ciento; noviembre 2,84 por ciento; diciembre 1,8 por ciento; y enero 2,70 por ciento. Además, en los meses de noviembre y Enero se incorporan 10 mil pesos de la suma no remunerativa al básico.
Detalles del acuerdo
Las principales pautas acordadas por ATSA Buenos Aires y las cámaras empresariales incluyen “aumentos escalonados en los sueldos básicos”, incluyendo un cronograma de incrementos progresivos mensuales desde septiembre de 2026 hasta enero de 2027. Asignación No Remunerativa en tramos de descendencia progresiva: Septiembre y octubre 2026, 80 mil pesos mensuales; noviembre y diciembre 2026, 70 mil pesos mensuales; y enero 2027, 60 mil pesos mensuales.
Además, se estableció un monto adicional por el Día de la Sanidad: “Se fijaron las sumas para el pago único anual o adicional de la festividad sectorial (70.240,60 pesos para el CCT 108/75 y 70.299 pesos para el CCT 459/06)”.
Amenaza de paro
En la previa al acuerdo, el gremio anunció la medida de fuerza ante “el vencimiento de las escalas salariales” y la falta de acuerdos con las patronales del sector. A través de un comunicado difundido bajo el título “Los empresarios de la salud se someten al ajuste infinito. Los trabajadores vamos a luchar por el salario”, el sector declaró “un paro nacional de actividades por 24 horas para el próximo martes 20 de octubre”, algo que finalmente se levantó por el convenio firmado.
Desde el gremio expresaron un duro rechazo a las políticas económicas vigentes y a la postura del sector empresarial. Según manifestaron, las patronales “aceptan pacíficamente la política de ajuste que impone el gobierno y pretenden trasladarlo a los salarios de todos los trabajadores”. Entre las principales razones de la medida, señalan que la escala salarial del sector venció hace 45 días sin que las empresas asuman la responsabilidad de actualizar los sueldos. “Los establecimientos están llenos y los bolsillos de los trabajadores vacíos. Aumentan los servicios, los transportes y el combustible, sólo se postergan nuestros aumentos”, denunciaron en su momento.