Trabajo de cuidado comunitario: se presentó un proyecto de ley para establecer un sistema integral de protección

Se trata de un viejo reclamo de las organizaciones sociales, el cual propone que exista una contraprestación monetaria mensual para reconocer el valor social y económico que tiene esa actividad. El proyecto fue presentado por la diputada del Frente de Todos, Natalia Souto.

Sabado, 10 de junio de 2023 13:00

Tras varios años de reclamo, este jueves 8 dirigentes de organizaciones sociales junto a la diputada nacional por el Frente de Todos y referente del movimiento Barrios de Pie -que integra la UTEP-, Natalia Souto, presentaron en la cámara baja el proyecto de ley de sistema integral de protección del trabajo de cuidado comunitario.

La normativa tiene el objetivo de “reconocer el valor social y económico que tiene el trabajo de cuidado comunitario y establece una contraprestación monetaria, mensual y de alcance nacional equivalente a un Salario Mínimo, Vital y Móvil” para los trabajadores de la economía popular que presenten servicios en los Centros de Trabajo Comunitario.

A su vez, plantea la creación de un Registro Nacional de Centros de Cuidado Comunitario dentro de la órbita del Observatorio Nacional del Trabajo de Cuidado Comunitario que relevará los centros de cuidado comunitario a nivel nacional, provincial y municipal, su geolocalización, la cantidad de personas que prestan servicios en los centros, así como los servicios que brindan.

Entonces a partir de los datos relevados en el Registro, los trabajadores de la economía popular que presten servicios en centros de cuidado percibirán un Salario Básico, equivalente a un Salario Mínimo, Vital y Móvil.

Por su parte, la diputada Souto afirmó que la iniciativa “tiene que ver con promover y proteger el trabajo de cuidado comunitario y recordó que hay varios proyectos en este sentido en la Cámara baja”. Al tiempo que resaltó: “estamos todos de acuerdo en que hay que visibilizar estas tareas y reconocerlas social y económicamente”.

Según relataron, la iniciativa plantea, además, la creación de un Plan Nacional para el Fortalecimiento de la Infraestructura e Insumos para los espacios de cuidado comunitario, que promoverá la realización de obras de construcción o refacción de espacios comunitarios de cuidado y posibilitará dotar de recursos educativos, insumos de atención primaria de la salud, artículos de limpieza, utensilios de cocina, juegos didácticos, mobiliario, entre otros.

Durante la presentación estuvieron presentes las diputadas nacionales del Frente de Todos, María Rosa Martínez, Mónica Macha, Juan Marino y Claudia Ormachea, entre otros. También participó la vicedecana de la Facultad de Filosofía y Letras, Graciela Morgade; la dirigente del PJ y socióloga, Virginia Franganillo y Lucia Cirmi del Ministerio de las Mujeres y Diversidad, entre otros.

Informe estadístico

Luego de la presentación del proyecto de Ley, en la sala 2 del anexo C del Congreso de la Nación, llevaron adelante la difusión del registro de los Espacios Comunitarios de Cuidados que relevó el movimiento Barrios de Pie, integrante de la UTEP.

De acuerdo al estudio, a estos espacios asisten diariamente alrededor de 26.600 vecinos y en su mayoría funcionan en las propias casas de las trabajadoras, que no reciben asistencia, insumos ni ayuda para la infraestructura del lugar.

A su vez, la mayor parte de quienes llevan adelante estos espacios no tiene jubilación ni obra social, y el 80% sólo cobra el salario social complementario Potenciar Trabajo. Con respecto de la distribución por género y edad, se expresa que el 78% de las personas que trabajan en los espacios de cuidado comunitario son mujeres y un 3.9% mujeres trans, de entre 18 y 45 años.

El 81% de los espacios consultados se identificaron con la categoría “Ollas populares o centros comunitarios que brindan asistencia alimentaria”, pero el 97.5% se identificaron con más de una categoría, abarcando apoyo escolar, asistencia a víctimas de violencia de género, acceso a la salud, entre otras ramas de cuidados.

Y por último, se evidencia que la mitad de los trabajadores relevados tiene además un segundo empleo y cerca del 82% están también a cargo de las tareas domésticas en su hogar.